<img src="https://secure.leadforensics.com/133892.png" alt="" style="display:none;">

Vis daugiau įmonių svarsto persikelti į debesį (angl. cloud) arba jau naudojasi jos teikiamomis naudomis, kaip verslo efektyvumo pagerėjimu, plečiamumo keitimu pagal poreikį ir padidėjusiu pelningumu. Kadangi migracija į debesies technologiją yra svarbus žingsnis jūsų verslui, reikia įvertinti kelis faktorius, siekiant gauti kuo daugiau naudos.

Apžvelgsiu 5 pagrindinius faktorius, į kuriuos verta atkreipti dėmesį, kuriant migravimo į debesį planą.

1. Teisiniai ir saugumo reikalavimai

Didžiausią saugumo ir atitikties reikalavimams iššūkių dalį sudaro duomenys. Atsižvelgiant į tai kokio svarbumo yra jūsų duomenys priklauso ir kokio griežtumo bus jūsų saugumo, atsarginių kopijų laikymo ir atkūrimo reikalavimai. Keliant duomenis iš vidinių saugyklų į debesį reikia laikytis tiek sektoriaus, tiek teisinių reikalavimų. Todėl privalote užtikrinti, kad pasirinktas paslaugų tiekėjas gerai išmano ir laikosi naujausių saugumo standartų, tokių kaip ISO 27001.

2. Privatus ar viešas

Privatus debesis (nuosava infrastruktūra, angl. cloud) suteikia aukštą kontrolės ir saugumo lygį, lankstumą ir plečiamumą, bet gali pareikalauti daug išlaidų. Viešame debesyje jūs dalinatės resursais su kitomis įmonėmis. Šis modelis yra patikimas, lengvai keičiamo dydžio, nereikia rūpintis priežiūra ir gali sumažinti išlaidas. Ir duomenis perkėlus į viešą debesį, jūsų darbuotojai gali daugiau dėmesio skirti kitoms užduotims.

3. Mišrus modelis (Hybrid cloud)

Jei nusprendėte persikelti į debesį, galite rinktis vieną iš dviejų minėtų modelių arba mišrią platformą. Mišrus debesies modelis suteikia daugiau lankstumo, kadangi svarbiausią informaciją galite laikyti vietoje, o likusią debesyje. Šis modelis jums suteikia galimybę palikti nuosavoje infrastruktūroje nebepalaikomus, tačiau plačiai įmonėje naudojamus programinius bei techninius sprendimus ir tuo pačiu pradėti naudotis moderniomis debesies technologijomis.

4. Paslaugų administravimas

Turite įvertinti kokio paslaugų administravimo lygio jūs siekiate. Beveik pilnai paslaugų tiekėjo administruojamas produktas yra Programa kaip paslauga (Software as a service - SaaS). Tinkama kai nėra IT skyriaus arba jis labai mažas. Mažiausiai paslaugų tiekėjo administruojama yra Infrastruktūra kaip paslauga (Infrastructure as a Service - IaaS). Reikalauja stipraus IT skyriaus.

5. Kainos įvertinimas

Įvertinti debesies paslaugų sąnaudas gali būti sudėtinga, nes jos dažniausiai apskaičiuojamos pagal realų apkrovos poreikį. Todėl IT skyriui gali būti sudėtinga užtikrinti, kad jie turės skyrę pakankamai biudžeto padengti debesies išlaidoms. Todėl jums reikia tikslesnio kainos įvertinimo.

Kiekviena įmonė turi skirtingus reikalavimus, todėl svarbiausia nusprendus keltis į debesį yra apsibrėžti kokie yra specifiniai jūsų verslo iššūkiai. Su tinkamu tiekėju galite sėkmingai pritaikyti debesies technologijas, kad pasiektumėte išsikeltus tikslus. Ir nesvarbu kokį debesies modelį jūs pasirinksite - privatų, viešą ar mišrų – užtikrinkite, kad jūsų sprendimas atitinka jūsų verslo strategiją.

Privačios infrastruktūros ir viešo debesies modelių palyginimas

Kilo minčių? Pasidalinkite!

Jums gali būti naudinga

Sėkmingas bet kokio pokyčio įgyvendinimas, yra kiekvienos įmonės tikslas, tačiau, įmonės neretai susiduria su problemomis, kurios atsispindi klaidų daryme. Dėl ko taip atsitinka? Įmonėms dažnai kyla pagunda priimti skubotus sprendimus ar skubotai atlikti tam tikrus pokyčius, dėl to neapgalvojama ko joms iš tiesų reikia kad įgyvendintų pokyčius tinkamai, dėl to atsiranda vietos klaidoms, verslo procesai nėra pilnai pritaikyti ar paruošti naujos Microsoft 365 platformos naudojimui įmonėje.
Microsoft 365 arba kitaip vadinama M365 yra platforma skirta namams ir mažam, vidutiniam ar dideliam verslui, suteikianti daugybę paslaugų ir įrankių, kurie įgalina vartotojus būti efektyvesniems. Ankščiau Microsoft 365 turėjo kitą pavadinimą – Office 365, tačiau senesniame variante buvo mažiau funkcionalumų. Dažnai susiduriu, kad žmonės vis dar negali apibrėžti kas tas Microsoft 365, kokius planus jis turi, kam jie skirti bei ką apskritai gauna įsigiję visą M365 platformą? Į šiuos klausimus ir pabandysiu atsakyti.
Pandemija, karantinas ir laikotarpis po jo aiškiai parodė į ką svarbiausia atkreipti dėmesį kiekvienai įmonei, norinčiai ir toliau aktyviai dirbti.
Kad ir kaip tobulai sudėliotume naujos sistemos diegimo procesą, visada ties tuo dirbsime su žmonėmis. O dirbant su žmonėmis sutiksime daugybę garsiai neįvardintų priežasčių, giluminių baimių, nepagrįstų prieštaravimų ir panašiai. Formuojasi situacijos, kai dar net nėra aiški nauja sistema ir būsimas jos diegimo rezultatas, o tai jau kelia darbuotojų pasipriešinimą. Darbuotojų emocinės dalies valdymas diegimo komandai atima daug brangaus laiko, ypatingai, kai organizacijoje nekreipiama į tai jokio dėmesio.
Pokyčiai ir nuolatinis prisitaikymas yra neatsiejama ir būtina kiekvienos šių dienų organizacijos dalis, padedanti pasiekti užsibrėžtus veiklos tikslus bei prisitaikyti prie nuolat besikeičiančių rinkos sąlygų. Nėra bendrų visiems tinkančių modelių, kaip galima valdyti pokyčius ir iškylančias grėsmes. Darbuotojų pasipriešinimas pokyčiams drąsiai gali būti išskirta kaip viena ryškiausių sėkmingo ir efektyvaus pokyčių įgyvendinimo kliūčių, o jo suvaldymas įmonei duoda išskirtinai gerus rezultatus.
right-arrow share search phone phone-filled menu filter envelope envelope-filled close checkmark caret-down arrow-up arrow-right arrow-left arrow-down