Ditt arbete är en stor del av ditt liv, men skulle din arbetsgivare vara där för dig om något hände dig eller din familj? Och på vilket sätt?
Servent Leadership och vad det innebär för en ledare, en konsult och för kulturen hos ett företag att ha den typen av ledarskap.
Drömmer du om att kunna ta med dig jobbet till värmen nu när höstmörkret smyger sig på? Läs här hur god kommunikation och planering tillsammans med äventyrslust gjorde det möjligt för utvecklaren Totte att vara 6 månader i Asien och vilka fördelar det gav för projektledaren Kajsa som var kvar hemma i Sverige!
Kulturen du har på ditt företag kan vara den mest attraktiva delen av ditt erbjudande till potentiella kandidater. I den här bloggen beskriver jag hur vi på Columbus har använt vår kultur för att attrahera kandidater och stärka vårt Employer brand.