<img src="https://secure.leadforensics.com/133892.png" alt="" style="display:none;">

– Alle deler av næringslivet blir mer spesialisert og hver bransje utvikler sitt sett med «best practice» innen forretningsprosesser og -systemer. Derfor har vi i Columbus valgt å fokusere på noen få bransjer hvor vi skal være i verdenseliten, sier Eivind Hagen, leder for Dynamics i Columbus Norge.

– I Dynamics Norge og globalt ønsker vi derfor å ansette konsulenter, gjerne med erfaring fra andre plattformer, som har høye ambisjoner, ønsker å utvikle seg og bli blant de aller beste i sin bransje, sier Eivind.

Dynamics-avdelingen i Columbus opplever en svært høy etterspørsel etter sine tjenester og vokser raskt, både i omsetning og antall ansatte. Det er nå cirka 100 konsulenter i Norge og over 1000 på verdensbasis hos oss.

– Vi er den største Dynamics-partneren i Norge, men samtidig er vi i utfordrerrollen mot de etablerte aktørene i enterprise-markedet. Nå konkurrerer vi om og vinner de store kontraktene vi ikke ble invitert til for få år siden. Vi bryter ny mark hver uke, har det fryktelig gøy på jobb og det er en energi og engasjement jeg ikke har sett maken til, forteller Eivind.

Les mer hvordan vi har det på jobb og utviklingsmulighetene vi tilbyr 

Ambisiøs videreutvikling

Columbus har utarbeidet et eget program for kompetanseutvikling for de ansatte. Her får de tilgang til det beste fra Columbus Academy og Microsofts sertifiserings- og utdanningsprogrammer.

Columbus og Microsoft har hatt et nært samarbeid i mange år innen salg og kundeutvikling, samt at Columbus er en del av Microsofts Inner Circle Partner program. De to organisasjonene samarbeider også om å videreutdanne og spesialisere konsulentene. Hos Micrososoft Norge er Atle Spilde (til høyre), Director Global Partner Solutions, og Daniel Reime, leder for partnerutvikling, sentrale i samarbeidet, sammen med Columbus' Eivind Hagen (til venstre).

Bilde 20.12.2021, 12 16 35– Innen bransjene retail, næringsmiddel, produksjon og distribusjon har digitaliseringen skutt fart under pandemien. Columbus’ satsing på disse bransjene har bidratt sterkt til selskapets suksessrate i kompliserte og store ERP-prosjekter. Vi har gjennom en årrekke hatt et nært og godt samarbeid hvor vi gjør vårt for at deres Dynamics-konsulenter har tilgang til mange av våre sertifiseringer og programmer, sier Daniel Reime.

Microsoft har lenge hatt gode produkter for SMB-markedet, men i løpet av de siste fem årene har selskapet satset store ressurser på å utvikle Dynamics til å bli en plattform som konkurrerer om de største ERP-kontraktene i verden. Plattformen har en årlig vekst på cirka 40 prosent på verdensbasis.

– På mange måter er vi begge utfordrere i ERP-enterprisemarkedet og gjennom det gode partnerskapet bryter vi barrierer. Og vi skal bidra med det vi kan for et fortsatt vellykket partnerskap, sier Daniel.

Les mer om våre ledige stillinger i Dynamics!

Opplæring og spesialisering

Eivind Hagen i Dynamics i Columbus er full av lovord om opplæringsprogrammet og samarbeidet med Microsoft.

– Her får konsulentene våre tilgang til alt fra å bli spesialister på Power-plattformen, Dynamics-plattformen til videreutvikling av konsulentferdighetene. I tillegg er vi i ferd med å utvikle et globalt, virtuelt bransjeprogram som skal gjøre oss enda bedre.

– Vi samarbeider faktisk så tett med Microsoft at jeg fikk et spørsmål under en anbudsjobb her om dagen om det var to nyansatte i Columbus, det var selvfølgelig to Microsoft-ansatte. Ganske sømløst, ikke sant? spør en leende Eivind.

Meldte overgang og tok sertifiseringer

Snorre Lie er finanskonsulent i Dynamics i Columbus og har tatt steget over fra å jobbe med SAP. Han startet med å ta sertifiseringer hos Microsoft og har nå fem sertifiseringer D365 Finance, med fordypning innen apps solutions og arkitektur.

– For meg var det et valg som modnet over tid. Microsofts produkter treffer bredere og er bedre tilpasset det norske markedet. Columbus hadde, og har, et godt renommé med gode referanser. Microsoft og Columbus er et trygt og fremtidsrettet valg for kundene, sier Snorre.

Han forteller videre at det å jobbe internasjonalt, også på norske prosjekter er spennende.

– Vi har tilgang på veldig spesialiserte ressurser internasjonalt i Columbus. Det betyr at vi kan tilby veldig spesialisert kompetanse. Det er veldig lærerikt for meg, jeg bygger kompetanse i hvert eneste prosjekt og det er svært viktig for videre karriereutvikling, sier Snorre.

Se våre ledige stillinger i Dynamics her og ta kontakt!

 

Diskuter dette innlegget

Tips til lesing